Варианты корпоративного отдыха

Всем известно - ничто так не сближает сотрудников, как корпоративный отдых. Но при этом возникает вопрос: какую форму выбрать для этого важного мероприятия, что придумать, чтобы оно было действительно эффективным, принесло компании реальную пользу. Как всегда, выбор зависит от желаний и возможностей.
Рассмотрим некоторые стандартные варианты.
Многодневная турпоездка по России или за границу. Оставляет большие впечатления и дает сотрудникам возможность посмотреть друг на друга по-новому. Совместный отдых в дали от дома дает возможность раскрыться, показать никому не известные грани характера. Не обязательно ехать в дорогие места, можно отправиться на отдых в ту же Анапу или Сочи. Отличным вариантом для коллектива будет отдых в Кудепсте.
Однодневная турпоездка. То же, но с меньшим эффектом, зато значительно дешевле.
Корпоративный отдых в пансионате. Красивое месторасположение пансионата, высокий уровень обслуживания и комфортабельность апартаментов могут оставить в памяти незабываемые впечатления
Корпоративный ужин в ресторане. Преимущества - великолепный "праздник живота" и танцы до упада.
Катание на теплоходе. Может быть, и не настолько вкусно, как в предыдущем варианте, зато насколько более романтично!
Пикник на природе. Очень дешево и очень весело, особенно, если рядом будет речка или озеро, надо только запланировать побольше развлечений и быть поосторожнее со спиртным - на воздухе хорошо пьется.
Вечеринка в офисе. Самый дешевый вариант. Но имеет свои плюсы: ведь офис становится более родным и домашним, а коллеги воспринимаются как родственники или старые добрые друзья.
Организацию можно поручить как ответственным лицам из числа работников, так и нанять специалистов из фирмы, занимающейся корпоративным отдыхом.